带每日付款的促销员：工作条件，评论

在学生和年轻人中间，每天付钱的工作促进者很受欢迎。这个职位不需要特殊的教育，这已经成为其受欢迎的原因之一。此外，它涉及部分就业，通常在晚上，因此学生可以将其与学习结合起来。

什么是发起人？

如果您查看起源，您会发现该行业涉及任何商品和服务的促销。在各种商品和服务过剩的时代，这一立场尤为重要。现在，几乎每家商店和最通行的街道上都有促销员。

这种“促进者”存在于许多人聚集的地方。他们能：

分发传单或样品；
提供品尝产品；
赠送小礼物以购买特定产品。

简而言之，他们开展各种活动以吸引消费者的注意力，从而增加销售量。

职责

许多人对发起人日常付款的工作方式感兴趣。从外部看来，他的职责并不复杂。一些员工只是默默地散发传单，另一些则给出购买广告商品的演示文稿。

但是，并非所有人都知道发起人每天支付的全部职责清单。他的职责包括：

咨询感兴趣的买家。
询问那些品尝产品的人。
推介产品。
赠品或赠品。

工作特色

为了向客户提供建议，促销员需要了解产品。因此，在开始工作之前，他通常必须学习信息并回答雇主提出的控制问题或在客户面前进行测试演示。

所有这些都不是那么简单。因此，并非每个长期支付每日费用的发起人都在该行业中徘徊。有些仅以一两个份额工作。然后他们去寻找更简单的条件，或者只是四处乱逛，宁愿以牺牲他人为代价生活。毕竟，每天的报酬并不高，不足以激励他们继续工作。

前景展望

在莫斯科有日薪的推销员通常没有认真的职业前景。这就是为什么这种空缺通常被认为是临时的兼职工作。大多数情况下，不干扰个人收入的学生都可以继续学习。

但是，一些最活跃的推销员设法将这一职位视为自己职业的起点。将来，他们将设法填补以下空缺：

主管
经理，
广告代理商
库存协调员。

工作环境

促销员的主要任务是提请注意货架上促销的商品。所有其他要求由此得到证明。

发起人看起来应该整洁，善于交际。有礼貌和友好地与客户交谈。毕竟，在短时间内，他成为了品牌的代言人。客户对广告产品的态度取决于他对买方的印象。
您一定不能迟到促销的开始。此外，禁止带有日常付款条件的发起人离开工作场所。例如，抽烟或因其他原因而分心。此外，如果工作是成对进行的，则禁止发起人与同事交流。通常由协调员监控对这些条件的遵守情况。如有违反，通常会处以罚款。
在活动期间，条件必须保持活跃，并开始与潜在买家进行对话。连续几个小时执行这样的工作并不容易。

毫不奇怪，以日薪分发传单的工作促进者吸引了求职者。这很方便，因为您不必等很久就可以收到钱。

付款

通常，向推销员提供时薪。轮班平均持续四到六个小时。

可以在不同条件下支付所得费用：

在项目结束时；
根据该月的结果；
日常。

最好事先了解付款规则。通常，发起人被每日付款的可能性所吸引。

但是，并非所有雇主都喜欢此计划。毕竟，立即收到更改付款的发起人可能不会在第二天参加促销活动。在这种情况下，当局将无法对其施加任何处罚。此外，迫切需要寻找替代者。

您将必须为传单启动者而努力。找到每日付款并非易事。并非每个雇主都会同意不适合自己的最有利条件。

如何成为发起人？

寻找类似的工作很容易。特别是在大城市中。有几种方式可以成为发起人。

使用发布各种作业的在线站点。建议潜在的发起人在广告领域中寻找报价的部分，或者寻找不需要某些技能的职位。通常在这些广告中找到您感兴趣的建议。
联系广告代理商。如果除其他服务外，它组织促销活动，则它定期需要促销员。通过直接联系代理商，您可以快速获得工作机会。
最非标准的选择是联系在商店举行活动或在大街上散发传单的发起人。您可以问他为他工作的公司。发起人甚至可能会分享其雇主的联系方式。

成为有薪的推销员值得吗？

人们倾向于怀疑。如果您无法决定是否要按日付款找到空缺促进者，那么前任和现任员工的反馈将帮助您做出决定。

那些以前从事促销工作的人留下了很多有争议的意见。

有人抱怨雇主之间作弊。不幸的是，这在俄罗斯劳动力市场上是相当普遍的情况。大多数雇主宁愿不与发起人订立正式协议。因此，费用的支付完全取决于他们的良心。有人诚实行事，向发起人支付薪水。有些人以各种罚款的名义低估了原先商定的数额。有些人完全没有良心，他们没有付钱给在整个项目上工作的诚实的推动者，而不是一角钱。